Rightjob

優秀な人材を呼び込む「採用人事」

採用人事は、企業の経営資源のヒト・モノ・カネの中で「ヒト」を獲得する仕事。
会社の理念と戦略を実現するために必要な人材を定義し、呼び込み、活躍人材を見抜く力が求められます。

1days

カリキュラム

採用人事の仕事は、まずは自社が求める人材の定義から始まります。
そしてその人材を獲得するための戦略を考え、面接を通して人材を見極めます。
このプログラムではその一連の流れを体験します。
①求める人材を定義➔②採用戦略立案➔③面接

※すべてオンラインで実施。PC環境が必要です。
※内容は変更になる場合があります

Day1

人事講座

人事の職業と基礎について学びます。

求める人材の定義

会社の戦略を理解し、求める人材を定義します。
またその人材に自社を売り込む訴求を考えます。

戦略立案

どのように人材を獲得するか戦略を考えます。

面接

実際に面接のロールプレイを通して
自社にフィットする人材を見極めます。

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職業体験一覧

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